根据中色股份公司党委统一部署，2016年2月17日，公司党委召开了“三严三实”专题民主生活会。公司党委班子成员围绕会议主题，紧密联系班子成员自身实际，深入查找思想、工作、作风等方面存在的问题和不足，深刻剖析问题根源，明确整改方向和重点，认真开展批评与自我批评。中色股份公司总经理、党委副书记王宏前出席会议并做重要讲话。中色股份企发（投资）部经理朱国祥，党群工作部主任陈斌、纪委副书记、工会副主席胡绍才及公司党委班子成员出席会议，会议由公司党委书记张士利主持。
　　公司党委对开好这次民主生活会高度重视，会前作了充分准备，制订了工作实施方案。党委班子成员认真学习了党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神，学习党章、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》及习近平总书记“三严三实”重要论述，，并通过深入基层调研、发放征求意见表等方式，广泛征求各基层党支部和广大党员员工的意见和建议，共征集到各类意见建议6条。按照“三谈心”要求，逐一认真开展谈心谈话。认真查找领导班子存在的问题，进行原因剖析，并提出了一系列整改措施。班子成员结合员工群众的意见建议和自身工作实际，深刻进行了对照检查，认真撰写了对照检查材料，并由公司党政主要领导对班子成员对照检查材料进行了审核把关。为开好民主生活会打下了坚实基础。
　　会上，张士利代表公司党委班子进行对照检查，深入查找出党委班子在理论学习，创新能力。作风建设、遵规守矩、纪检监察机构设置及“三重一大”执行等方面存在的6项问题，深刻剖析了问题产生的根源，确定了整改措施和今后的努力方向。每位党委成员都逐一按照“三严三实”要求进行了对照检查，开展了批评与自我批评，提出了相应的改进措施。对自身存在的问题进行了深刻的自我批评，相互间开展了批评。大家本着对企业负责、对员工负责的精神，把自己摆进去，严格查找不严不实问题，敢于揭短亮丑，不回避矛盾和问题，形成了开诚布公。相互策励的良好氛围。
　　王宏前在民主生活会上作了重要讲话，首先对公司民主给予了高度评价。他指出，中色锌业公司党委对本次民主生活会高度重视，班子成员认真查找问题，开展了自我批评与相互批评，是一次求真务实的民主生活会，达到了预期目的。对下一步工作，王宏前提出几点要求：一要认清当前形势，理清发展思路。要统一思想认识，查找企业发展过程中存在的短板和问题，对生产工艺、产品质量、安全环保、人力资源，技术项目进行对标，提高企业搞风险能力。二要抓好当前的重点工作。要全面加强党建反腐倡廉建设，充分发挥党员的先锋模范作用；班子成员要严格检查用权严不严，杜绝任人唯亲的现象。要强化对招投标、人、财、物等重点岗位的廉政风险防范，杜绝出现小金库；要把降成本、增效益、扭亏为盈作为今年的工作重点，分解任务，落实责任，实现企业扭亏为盈。三要做好企业的改革发展工作。要全面实行对标，明确企业定位，理清发展思路，制订企业“十三五”发展规划，组织企业改革领导小组进行企业改革，推进减员增效工作力度，努力适应激烈市场竞争的需要。四要加强技术人才队伍建设。在强化人才培养的基础上，重点做好人才 “梯队”建设，为企业发展提供持续稳定的人才储备力量。五要加强班子成员作风建设，坚持以身作则，发挥表率作用，深入基层、深入一线，解决好员工群众生产生活中存在的矛盾和问题。六要进一步强化安全环保工作力度。安全环保工作刻不容缓，班子成员要切实担起责任，做好表率，要从基层一线抓起，强化班组建设，发挥好班组长的管理作用，实现安全环保工作全员参与，全员管理，不断提高公司的安全环保工作水平。